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funcionário defendia não ter cometido falta grave

Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, empregado ter trabalhado por 32 anos, funcionário defendia não ter cometido falta grave, nível de gravidade capaz de justificar a dispensa motivada, o desembargador Wilson Fernandes, Trabalhador obtém reversão da justa causa

TRT 2 – Trabalhador obtém reversão da justa causa e recebe salários do período de estabilidade como cipeiro

06/09/2021